♦ 人才理念：德才兼备  以德为先
有德有才破格录用（人“财”：能为企业创造财富的人）；
有德无才培养使用（人“材”：值得栽培的人，可塑造的、有潜质的人）；
有才无德限制使用（人“才”：有才干、有能力的人）；
无才无德坚决不用（人“裁”：必须开除裁决的人）。
♦公司层面的重视与关注
公司层面对应届毕业生从招聘到培养和成长，投入大量的资金和精力，相关部门也会进行入职、安全等专业对口的多层次培训，帮助新员工快速成长；
♦人才培养模式
“亲力亲为”、“师傅带徒弟”、“学以致用”直至熟练为止。
♦职业晋升通道：公平、公正的职业晋升通道，助力你早日成功！